Sextante
A maioria das organizações lucra menos por causa da desmotivação de seu pessoal do que por quaisquer outros motivos. Mas o que os gerentes podem fazer para motivar suas equipes?
Thomson Learning
O livro traz uma abordagem objetiva do tema. Alia teoria e prática, e baseia-se em rigorosas pesquisas de campo e análises situacionais, tornando-se, dessa forma, um vvalioso instrumento para estudantes, professores e profissionais.
Editora FGV
O objetivo deste livro é sensibilizar o leitor, seja um gestor de empresas, um executor de qualquer atividade ou mesmo um especialista na avaliação de profissionais, para a necessidade de mudança no posicionamento e nas práticas da atração e seleção de pessoas nas organizações.
FGV
Neste livro os autores socializam suas experiências e entendimento sobre a capacitação e o desenvolvimento de pessoas. Além disso, provocam no leitor, reflexão sobre suas práticas atuais e indicam as diversas formas de realizar a capacitação e o desenvolvimento de pessoas nas organizações.
Editora FGV
As condições empíricas têm demonstrado que o sucesso de um sistema de remuneração reside, principalmente, na habilidade em projetar e gerir recompensas, de forma a dar suporte às demandas organizacionais.
M. Books
Neste livro, os autores mostram como usar serviços de excepcional qualidade para vencer em qualquer ramo de atividade, conseguindo que os funcionários - o principal ativo de sua empresa - conquistem os melhores clientes e elevem seus negócios aos pontos mais altos do sucesso.
Saraiva
Nos últimos 20 anos tem sido muito forte o discurso da busca de resultados voltados à maximização da riqueza do acionista, em parte devido à influência da literatura em Administração e da ação de grandes empresas americanas.
Terra
O Direito do Trabalho é um conjunto de princípios e normas que rege a relação entre empregador e empregado.
Editora FGV
Este livro foi concebido para estimular a reflexão sobre equipes de trabalho. Mais do que dar respostas, pretende pontuar questões fundamentais e aguçar a curiosidade sobre o tema. Também procura resgatar algumas bases conceituais sólidas sobre as quais são construídos os argumentos descritivos das práticas aqui relatadas.
Cengage Learning
quipes: Gerenciando para o Sucesso é um dos títulos da Série Profissional, um recurso perfeito para aprender as estratégias e táticas não-técnicas necessárias para competir no mundo atual dos negócios
Campus
Esta é a mais moderna e atualizada obra sobre a administração das pessoas nas organizações.
Saraiva
Esta obra oferece ao leitor uma abordagem integrada da Gestão do Fator Humano nas organizações.
Atlas
Este livro é o segundo de uma série focada nos mais importantes temas da Administração de Empresas e desenvolvido com base em material publicado pela RAE - Revista de Administração de Empresas.
M. Books
A ascensão da economia do conhecimento evidenciou uma discrepância entre os atuais sistemas dos relatórios financeiros e a avaliação dos ativos intelectuais. As corporações modernas normalmente se orientam com base em uma única coordenada: a financeira. Essa é a latitude corporativa.
M. Books
Este livro vai ensinar ao leitor a harmonizar, não a manipular. Vai ensiná-lo o poder do engajamento. Vai mostrar como injetar humor no processo de persuasão.
Best Seller
O autor apresenta dicas testadas e aprovadas para ajudar o leitor a mudar suas atitudes ou orientar colegas de trabalho para que se tornem seus aliados e não atrapalhem sua ascensão.
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